企业荣誉 | ENIGMA喜获两化融合管理体系评定证书
发布日期：2018-12-24
何为两化融合管理体系？
两化融合管理体系是企业系统地建立、实施、保持和改进两化融合过程管理机制的通用方法，覆盖企业全局，可帮助企业依据为实现自身战略目标所提出的需求，规定两化融合相关过程，并使其持续受控，以形成获取可持续竞争优势所要求的信息化环境下的新型能力。
英尼格玛两化融合发展历程和阶段
起步建设阶段（2013-2014年）：公司从2013年开始使用八百客系统，基本满足各业务的发展。
单项覆盖阶段（2015-2016年）：2015年以来，随着公司规模扩大，业务的不断增加，正式上线OA办公自动化管理系统。通过点对点应答相应机制，减轻了员工工作量，提高工作效率。
集成提升阶段（2017年至今）：
/ 2017年初，为了适应数字化时代的产品要求设计，公司上线SoildWorksPDM 系统；
/ 随着公司正式成为高新技术企业，公司的内部销售需求和管理优化的需求明显加大，公司于2017年5月上线ERP系统并集成PDM系统；
/ 2017年11月，随着两化融合在公司发展中的重要性越来越突出，公司在为客户的实施方案中开始尝试上线MES系统，并规划未来两年实现ERP、MES、PDM系统与自动化设备的集成，欲以大数据、自动化、智能化为主轴将信息化系统向末端延伸，实现信息化与工业化的深度融合；
取得的成效
提升了企业管理水平，建立了一套科学有效的生产经营管理模式。
提高了公司效益，从公司直接经济效益来看，提高了业务运营稳定性，降低生产和人员成本。从社会效益来看，提高了企业的整体素质，提高了生产效率，提高了社会信息和公众信息等的透明度等。
感悟
南京英尼格玛工业自动化技术有限公司多年的两化融合建设使我们深深认识到，信息化环境下企业的发展不仅是技术渗透和融合的问题，更是一个优化和创新企业战略、组织、流程、模式，以适应信息技术变革和信息时代发展趋势的管理问题。
工信部提出建立企业两化融合管理体系，形成可评估、可诊断、可改进的先进企业管理模式，对指导和引导企业推进两化融合工作意义重大，这正是企业进入两化深度融合阶段以后非常需要的。南京英尼格玛公司非常支持工信部的这一做法，并愿意作为企业两化融合管理体系的试点企业，高度配合，深度参与，为实现企业两化融合管理体系的早日落地做出有益的贡献。
